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博世科2016上半年工作總結(jié)會順利召開

發(fā)布時間:2016-08-03

7月30日,博世科2016上半年工作總結(jié)會在南寧總部召開,董事長王雙飛、副董事長楊崎峰、總經(jīng)理宋海農(nóng)、常務(wù)副總經(jīng)理陳國寧、各分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及公司中高層管理人員參加本次會議。
本次會議總結(jié)了公司2016年上半年各項工作的開展情況。其中,公司各職能部門及分子機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人就上半年生產(chǎn)經(jīng)營情況成果及問題進(jìn)行總結(jié)分析,并提出合理化建議,為下半年的工作提供思路及努力方向。
副董事長楊崎峰、總經(jīng)理宋海農(nóng)、常務(wù)副總經(jīng)理陳國寧對2016年上半年湖南公司、廣西公司等各項工作進(jìn)行總結(jié)并指出,2016年是公司上市后快速發(fā)展的一年,上半年公司扎實推進(jìn)企業(yè)管理、技術(shù)研發(fā)、市場拓展等領(lǐng)域工作,為下半年的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。下半年的工作思路圍繞“提升企業(yè)核心競爭力”展開:一是要繼續(xù)加快科技創(chuàng)新,加強(qiáng)市場拓展的力度,創(chuàng)新服務(wù)模式,完成公司制定的銷售目標(biāo)及任務(wù);二是進(jìn)一步提升企業(yè)管理,加強(qiáng)各部門、各分支機(jī)構(gòu)的溝通交流,提升企業(yè)的凝聚力、戰(zhàn)斗力;三是要堅持以人為本,加強(qiáng)人才隊伍建設(shè),健全企業(yè)人才梯隊,為企業(yè)發(fā)展提供“生力軍”。
最后,董事長王雙飛談到:上半年各項工作穩(wěn)步推進(jìn),取得了不錯的成績,集中體現(xiàn)在企業(yè)軟實力的提升。一是,企業(yè)作為上市公司,品牌實力提升,企業(yè)影響力增強(qiáng)。如博世科獲評深交所創(chuàng)業(yè)板上市公司2015年度信息披露考核 A級(2015年在深交所創(chuàng)業(yè)板上市的企業(yè)有73家,獲評A級的僅有3家),非公開發(fā)行股票申請獲得中國證監(jiān)會創(chuàng)業(yè)板發(fā)審委審核無條件通過。二是,行業(yè)影響力提升,公司在綜合法二氧化氯等核心技術(shù)領(lǐng)域,打破國外壟斷,奠定了公司在行業(yè)領(lǐng)域的國際化地位。三是,完善全產(chǎn)業(yè)鏈,業(yè)務(wù)領(lǐng)域涉及環(huán)境影響評價、工程咨詢設(shè)計、研究開發(fā)、設(shè)備制造、工程建設(shè)、設(shè)施運(yùn)營、投融資運(yùn)營等環(huán)保全產(chǎn)業(yè)鏈。

王董事長鼓勵大家在下半年要再接再厲,加強(qiáng)科技創(chuàng)新,加強(qiáng)人才隊伍建設(shè),繼續(xù)推進(jìn)創(chuàng)新型環(huán)保企業(yè)的建設(shè)。

會議現(xiàn)場

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